Kruimeldiefstal: ontslag met transitievergoeding

Kruimeldiefstal: ontslag met transitievergoeding

Een medewerker van een dierentuin werd na een onberispelijk dienstverband van ruim 37 jaar ontslagen. De man nam een tas met koeken en linialen mee (ter waarde van nog geen vier tientjes), om uit te delen aan kinderen op de manege waar hij als vrijwilliger actief was. Hoewel de rechter oordeelt dat sprake is van poging tot diefstal, vindt zij een ontslag op staande voet te streng. Werkgever mag het dienstverband wel op reguliere wijze ontbinden - met een transitievergoeding van ruim 50.000 euro.