De Autoriteit Persoonsgegevens (AP) hoefde niet op te treden tegen een bedrijf dat zonder geldige grondslag een e-mail aan een ex-medewerker stuurde. De ex-medewerker diende een klacht en handhavingsverzoek in bij de AP. Die wees het verzoek om handhavend op te treden af, waartegen de ex-medewerker bezwaar maakte. Volgens de rechter is de gewraakte e-mail slechts eenmalig verzonden. Weliswaar zonder geldige verwerkingsgrondslag, maar tevens zonder gegronde vrees voor herhaling. Het was geheel en al aan de AP om de afweging te maken of een boete op z’n plaats was.